Versterk uw organisatie

Waarom XpertHR Checkit?

De werkzaamheden en verwachtingen van HR-professionals zijn de afgelopen jaren veranderd. Omdat er meer werk met minder mensen wordt verwacht is het een oplossing om bepaalde zaken en taken in de lijn te leggen.

Maar hoe bewaakt u dan toch de kwaliteit? Of hoe zorgt u dat dure fouten voorkomen kunnen worden? En hoe zorgt u dat alle leidinggevenden op een uniforme wijze werken? Wij bieden u hier een online oplossing voor. Met XpertHR Checkit bent u bereikbaar voor managers binnen uw organisatie en houdt u controle op de HR zaken.

Bent u na het lezen van de infographic nieuwsgierig geworden? Neem dan vrijblijvend contact met ons op.

1

Wat speelt er in de markt?

De beweging in het HR-landschap

De huidige trends die van invloed zijn op het uitoefenen van HR binnen een organisatie.

Technologische ontwikkeling door e-HRM

Digitalisering en mobiele apparaten en big data

Flexibilisering van de arbeid

Noodzaak om talent te behouden en te ontwikkelen

2

De HR-professional moet keuzes maken

De verwachtingen zijn veranderd

De keuzes die HR moet maken

Zelf doen of uitbesteden
HR uitvoeren of faciliteren
Rapporteren en voorspellen
Instroom, uitstroom en doorstroom

3

Waarin kan XpertHR Checkit u faciliteren?

Waarin ondersteunt XpertHR Checkit?

Natuurlijk wilt u meer samenwerken met uw managers in de organisatie, maar u wilt ook dat managers dit consistent doen en volgens uw kwaliteitsnorm werken. XpertHR Checkit kan u de volgende voordelen opleveren;

43% van de HR-directeuren geeft aan te veel tijd kwijt te zijn met ‘handjes vasthouden’ van lijnmanagers, waardoor ze geen tijd meer overhouden voor strategie.

40% van de lijnmanagers heeft geen geduld om te wachten op een antwoord op HR-vragen van een HRcollega. Ze geven aan hun research liever op Google te doen, wat dure fouten kan veroorzaken.

Talentontwikkeling wordt vaak onderschat in organisaties, terwijl uit onderzoek blijkt dat medewerkers die werken in hun talent 15-20% productiever zijn.

Uit onderzoek blijkt dat met de juiste aandacht van de leidinggevende, het ziekteverzuim teruggedrongen kan worden met 0,9%

1 case afgehandeld met XpertHR Checkit i.p.v. met een advocaat kan al een kostenbesparing opleveren.

Inhoud van XpertHR Checkit

XpertHR Checkit is het online platform voor HR. Als HRdirecteur staat u aan het roer van uw HR team. U bevordert de samenwerking met HR en de managers in uw organisatie. XpertHR Checkit faciliteert in uw organisatie en bevat de volgende inhoud:

Beoordelen
Dossier­opbouw
Flexibel werk
Leiding­geven
Opleiden
Vakantie en verlof
Vast werk
Werving en selectie
Ziekte en verzuim

Uw bedrijfsbeleid

Er is een mogelijkheid om uw eigen bedrijfsbeleid toe te voegen aan XpertHR Checkit. Hierdoor kunt u bepaalde processen of contactmomenten met managers binnen uw organisatie inbouwen. Ook kunt u relevante wijzigingen direct naar elke manager e-mailen om deze onder de aandacht te brengen.

Wat levert XpertHR Checkit u op?

De voordelen van werken met XpertHR Checkit:

HR-beleid optimaliseren

Statistieken beheer

Risicobeheersing

Tijdsbesparing en 24/7 toegankelijk

Coachen van managers

Zichtbaarheid van HR versterken

Nieuwsgierig geworden?
Ga het gesprek met ons aan.